Curso El líder del futuro en las organizaciones innovadoras

Curso El líder del futuro en las organizaciones innovadoras

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FICHA
Módulos: 1 Módulo.
Modalidad: Presencial.
Duración: 12 horas presenciales.
Costo: $60.00 por participante.
Período de inscripción: Septiembre - octubre.
Fecha de ejecución: Del 23 de octubre al 6 de noviembre de 2019.
Horarios: Miércoles 4:30 p.m. a 7:30 p.m.

DESCRIPCIÓN:

Este curso tiene como objetivo, a través de un proceso formativo e innovador, que los participantes exploren y descubran posibilidades de crecimiento y mejora como líderes dentro de un marco de liderazgo, basado en la persona como motor del cambio en nuestras organizaciones, no importando sean privadas, públicas o no lucrativas y sobre todo en nuestras vidas.

Objetivo

El objetivo principal del diplomado es que directivos y responsables de equipos desarrollen e integren claves de un liderazgo colaborativo, y lleven a cabo su implantación en proyectos profesionales y personales. a través de:

  • Desarrollarse a sí mismo y transformarse en un líder consciente de los fenómenos humanos y organizacionales que le permitan actuar con mayor efectividad.
  • Generar un marco idóneo en los equipos de trabajo para evolucionar conjuntamente hacia un liderazgo más efectivo y motivador.
  • Impulsar en los equipos nuevas acciones que mejoren el rendimiento, alcanzando niveles de excelencia en los resultados de su gestión empresarial.
  • Descubrir una visión sistémica de los fenómenos que se producen en las organizaciones.
  • Integrar una metodología de aprendizaje individual y en equipo las competencias de liderazgo, que nos acompañe en todos los ámbitos de nuestra vida.

DIRIGIDO A:

  • Personas que ocupan puestos directivos con labores de coordinación y liderazgo de equipos.
  • Responsables de departamentos de gestión de personas.
  • Responsables que desempeñen o quieran desempeñar su trabajo alineados con las tendencias futuras en liderazgo de equipos.
  • Aquellos que trabajan con equipos y dinamizadores de organizaciones sociales.
  • También a los que trabajan en el mundo de la consultoría y de entrenamiento de equipos.
  • Docentes y estudiantes de grado y postgrado.

FACILITADOR:

Ing. Jorge Alberto Henríquez

TEMAS A DESARROLLAR

  • Conceptos de liderazgo.
  • Tipos de líderes.
  • Liderazgo en la comunicación.
  • Autoestima.
  • Comunicación.
  • Resolución de conflictos.
  • Trabajo en equipo.

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